目前在建設公司，任職近一年，公司固定三節是發年終2個月，端午中秋各0.5個月
這次中秋外加大主管送的月餅禮盒
建設公司似乎普遍會額外發績效獎金，完工獎金等等(要任職滿完整年度隔年才有, 通常是第3年)
不過今年房地產不景氣，聽說三節之外的都縮水很嚴重
前公司(化工傳產)端午中秋是固定5000，聽同業聊過他們是送粽子月餅沒$$<div></div>
真是人比人氣死人沒錯，我也是什麼都沒有啊
越領越少....感覺再過幾年就只剩老闆上台跟大家說中秋快樂而已了
心意最重要.....
oldspace 發表於 2015-10-8 02:36 AM static/image/common/back.gif
好奇請問閣下是哪個產業的呢？北中南部？想參考各地的發放水準
南部，設備業.....^^.............
oldspace 發表於 2015-10-8 02:36 AM static/image/common/back.gif
好奇請問閣下是哪個產業的呢？北中南部？想參考各地的發放水準
南部，設備業.....^^.............<br><br><br><br><br><div></div>
600元禮券
加上1000生日禮券
後來拿去買月餅了
今年領了6000，可以買很多東西誒，這算是小確幸嗎。
人比人真的會氣死人，佳節禮金兩千元禮卷
還是希望現金，但有發就不錯了
三節 固定 1000塊現金 {:35:}
唉...講到三節獎金根本都有影無蹤，一切都要看BOSS的心情而定{:44:}。
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7-11 1000 元禮券 , 不算好不算壞, 高興就好
如果公司業績不錯的話,
老闆會加發四個月~~~餅,
資方總是想要省一點,勞方總想多拿一些,
當然每個人的考量和壓力不同,
中秋還好,之前聽說有的小企業年終就尾牙發個掛包打發了!!
1000元
比上不足比下有餘
有禮金就該知足了....{:38:}
固定0.25月, 一點期待的感覺都沒有...
但至少比月餅禮盒禮券實用一點@@
只有一盒中秋月餅
另外還有烤肉活動
可是沒什麼氣氛就是了<br><br><br><br><br><div></div>